FORMER

à la régulation émotionnelle

POUR FAIRE ÉVOLUER LES PRATIQUES

SANS SURCHARGE

ni outil supplémentaire

POUR TRANSFORMER DURABLEMENT

les dynamiques individuelles et collectives

FORMER AU SEIN DES ENTREPRISES

STRUCTURER LES PRATIQUES · · — formations pour entreprises & organisations

INTERVENIR AUPRES DES STRUCTURES SOCIALES & ÉDUCATIVES

DÉPLOYER DANS LES STRUCTURES · · —interventions en structures sociales & éducatives

COMPRENDRE LA REGULATION EMOTIONNELLE

COMPRENDRE LA RÉGULATION ÉMOTIONNELLE · · — repères & cadre de la régulation émotionnelle

Comment j'interviens · · —

Former pour faire évoluer les pratiquesJ’interviens en structures sociales, éducatives et médico-sociales, ainsi qu’en entreprise, pour intégrer la régulation émotionnelle dans les pratiques professionnelles et les dynamiques collectives.

Déployer sans surcharge

Les formats sont courts, structurés et directement applicables. Ils s’intègrent dans des quotidiens déjà denses, sans ajouter d’outil ni complexifier les fonctionnements.

Ancrer dans la duréeChaque intervention s’inscrit dans un parcours : diagnostic, formation, mise en pratique, supervision. L’objectif est une transformation durable, pas un effet ponctuel.

Agir concrètement auprès des jeunesLorsque la régulation émotionnelle est intégrée par les équipes, les enfants et les adolescent·es réduisent les situations de crise, les blocages et les tensions au quotidien.

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Qui je suis · · —

Je conçois et anime des formations en régulation émotionnelle pour les organisations

Une approche centrée sur la transmission et l’intégration La régulation émotionnelle est une capacité naturelle qui peut s’enseigner simplement et s'intégrer dans des environnements déjà contraints.

Une pratique structurée et en évolution continue Je suis formée à la régulation émotionnelle selon l’approche développée par Luc Nicon et son association TIPI, et je poursuis un travail de formation continue.

Des travaux de recherche sont actuellement en cours autour de cette approche, notamment en lien avec le CHU de Montpellier.

Un projet ancré dans les réalités de terrain Mon travail s’appuie sur une étude menée auprès de professionnel·les et de décideurs, ainsi que sur un accompagnement par Ronalpia, qui me permet de structurer un modèle alliant formation, impact social et déploiement dans les organisations.